融創孫宏斌：領導團隊原則喝酒時團隊要都坐得下

　　領導團隊有四個原則：

　?、俦仨氂欣硐胗惺聵I心有共同的價值觀;

　?、趥€人能力要互補，不能都找能力相似的人。個人可以不足，團隊不能有短板;

　?、勖總€人要有獨立作戰、獨立發展的能力，這樣，公司才有發展空間;

　　④我管的團隊不能太多人，喝酒時一桌一定要都坐得下。